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不疑人用人才重要性

2022-07-29

7月29日讯,东亚杯战罢,中国男足选拔队战绩为1胜1平1负,最终获得季军。不过,在中超联赛中表现出色的刘若钒并未获得出场机会。《东方体育日报》分析指出,扬科维奇坚持用人不疑、疑人不用的原则。

作为一位坚定执行用人原则的主教练,从东亚杯期间继续使用因伤缺席中超第一阶段比赛的温家宝,并在第二场比赛中再次任命首战失误导致乌龙球的朱辰杰为队长的做法可以看出。扬科维奇如此行事并非偶然。

尽管刘若钒是1999年龄段球员中最早踢上中超联赛的一员,从国青队开始便一直是扬科维奇执教球队中的重要球员,但在此次东亚杯赛中,他却成为了少数未获得出场机会的国足选拔队成员之一。这引发了外界广泛讨论。

2018年,扬科维奇出任U19国青队主教练时,参加此次东亚杯赛的大部分U23球员便已开始与他合作。最初,刘若钒在锋线位置上仍是不可或缺的角色。然而由于他在申花俱乐部较早获得了出场机会,并错过了几次集训和拉练,从而失去了展现自己的良机。

通过2021赛季在中甲联赛的历练,刘若钒取得了显著进步。回到申花后,主教练吴金贵给予了他更多上场时间和出场机会。即便如此,他依然未能赢得扬科维奇的信任。如果不是张玉宁意外受伤,刘若钒恐怕连东亚杯的大名单都无法进入。

《东方体育日报》分析认为,扬科维奇在用人方面不轻易改变策略也不难理解:在他过去三年多的时间里,一直与这些球员们一起训练的他们已经非常熟悉他的战术理念和要求。新人的到来将需要时间磨合,使用起来显然不如原有队员那么得心应手。

(小虎)